Cumplimiento LEC

Gestor LEC

Plataforma de gestión integral del cumplimiento de la Ley de Economía del Conocimiento (27.506): centraliza indicadores, nómina promovida, I+D y el reporte de cumplimiento, con trazabilidad y validaciones automáticas.

En síntesis

  • Centraliza todos los indicadores de la LEC
  • Multi-empresa y multi-bienio
  • Validaciones automáticas y trazabilidad
  • Reporte de cumplimiento en un clic
Quiénes somos

Tecnología con trayectoria real detrás

Gestor LEC nace de más de 20 años de experiencia de CDT como Consultores en Desarrollos Tecnológicos, aplicada ahora al cumplimiento fiscal.

Trayectoria

Más de 20 años como Consultores en Desarrollos Tecnológicos, acompañando empresas en Argentina y la región.

Experiencia end-to-end

Arquitectura, desarrollo y servicios de IT integrados al ecosistema del cliente. Gestor LEC nace de esa experiencia aplicada al cumplimiento fiscal.

Equipo y respaldo

Equipo estable, con procesos maduros de entrega, soporte técnico y especialistas en el marco regulatorio de la LEC.

El contexto

Ley 27.506: beneficios enormes, obligaciones estrictas

El régimen de Economía del Conocimiento otorga beneficios fiscales enormes a cambio de un ciclo de obligaciones bienales que hay que gestionar con precisión.

Beneficios de la LEC

  • Bono de crédito fiscal del 70% (u 80%) de contribuciones patronales del personal promovido.

  • Reducción de hasta el 60% en el Impuesto a las Ganancias.

  • Exención de derechos de exportación y de retenciones/percepciones de IVA.

  • Vigencia de 10 años, con revalidación cada 2 años.

Exigencias de cumplimiento

  • Gestionar simultáneamente 5+ indicadores cuantitativos durante todo el bienio.

  • Inversión en I+D con tope estricto del 20% en costos de RRHH imputados.

  • Ratio de capacitación sobre masa salarial y nivel de nómina promovida.

  • DDJJ anual obligatoria y evidencias ante la Secretaría de Conocimiento.

El producto

Qué es Gestor LEC

Socio en el cumplimiento fiscal, no un software más de gestión. Gestor LEC no es un software de facturación, de calidad o de RRHH: es una plataforma que protege una vertical completa de cumplimiento fiscal, la Ley de Economía del Conocimiento.

Centraliza todos los indicadores que exige la ley, con trazabilidad y validaciones automáticas, organizada por bienios de trabajo en una sola empresa o en decenas de ellas. Es la única plataforma que integra el ciclo completo.

Multi-empresa Multi-bienio Multi-perfil
Sin competencia real. Hoy, el mercado resuelve esto con: Excel interno del cliente o del estudio contable, consultoras o estudios que ayudan de forma manual, y ERPs o software de RRHH que cubren solo una fracción del problema.
Funcionalidades

Módulos que cubren todo el ciclo de cumplimiento

Verificados en el producto (v8.1).

Dashboard de Control LEC

Semáforos rojo/verde por indicador y cuenta regresiva del bienio.

Gestión de Nómina RRHH

Masa salarial real, mes a mes, con exportación a CSV.

Ventas y exportaciones

Detección automática de exportaciones por país del cliente.

Gestión de Calidad

Seguimiento de certificaciones (ISO, CMMI) y su vigencia.

Centro de Importación

Carga masiva desde CSV con templates dinámicos por empresa.

Proyectos de I+D

Validación automática del tope del 20% de RRHH imputado.

Histórico y Reporte PDF

Documento de cumplimiento listo para presentar ante la autoridad.

Multi-empresa y multi-bienio

Un mismo panel para múltiples empresas y períodos, con datos aislados.

Por qué lo compran

Tres ejes de decisión

Detrás de cada cliente que adopta Gestor LEC hay tres razones.

01

Proteger un beneficio enorme

El bono LEC puede valer la rentabilidad completa de una compañía. Un error de gestión —tope de I+D, ratio de capacitación o presentación fuera de término— puede significar la pérdida total del beneficio. Gestor LEC es, en esencia, un seguro de alta rentabilidad sobre ese bono.

02

Reducir costo operativo real

La gestión manual consume entre 15 y 25 horas mensuales de trabajo calificado, equivalente a USD 300-750 mensuales solo en mano de obra. Con Gestor LEC baja a 3-5 horas, liberando tiempo para trabajo de mayor valor.

03

Escalar sin sumar personal

Un estudio con 20 empresas LEC ahorra más de 240 horas mensuales. Un mismo panel gestiona múltiples empresas y bienios en simultáneo, permitiendo crecer la cartera de clientes sin escalar la dotación.

A quién está dirigido

Empresas y estudios contables

Empresas inscriptas en LEC

MIPYMES de software, producción audiovisual, biotecnología, servicios TIC y afines. Especialmente las que tienen proyectos de I+D activos o facturan al exterior, donde el riesgo de error manual es más alto.

  • Flujo: Diagnóstico/demo → Puesta en marcha → Uso mensual

Estudios contables

Estudios que hoy gestionan entre 10 y 30 empresas LEC en planillas. El canal de mayor LTV: amortizan el costo entre múltiples clientes y lo incorporan como parte de su servicio.

  • Flujo: Alianza B2B2B → Onboarding de cartera → Panel multi-empresa

Pricing

Precio por empresa

Según la cantidad de empleados promovidos por la LEC. Precio mensual sugerido, en pesos argentinos (ARS).

PlanEmpleados promovidosPrecio mensual
StarterHasta 10$100.000 - $150.000
Business11 - 50$200.000 - $350.000
Scale51 - 200$400.000 - $1.400.000
Enterprise+200, integración, SLA+Desde $1.800.000
Starter
Empleados promovidosHasta 10
Precio mensual$100.000 - $150.000
Business
Empleados promovidos11 - 50
Precio mensual$200.000 - $350.000
Scale
Empleados promovidos51 - 200
Precio mensual$400.000 - $1.400.000
Enterprise
Empleados promovidos+200, integración, SLA+
Precio mensualDesde $1.800.000
El precio puede ser fijo o variable por empleado promovido (por ejemplo, $7.000 por empleado), con un valor mínimo en los planes iniciales.
Pricing

Estudios contables e implementación

Modelo de precio para estudios con múltiples clientes LEC, y el costo de puesta en marcha.

Estudio contable

ConceptoValor
Valor base (incluye 5 empresas)$500.000/mes
Por cada empleado gestionado$7.000
Empresa adicional (desde la 6ª)$140.000
Valor finalBase + fee por empleados (+ empresas extra)
Valor base (incluye 5 empresas)
Valor$500.000/mes
Por cada empleado gestionado
Valor$7.000
Empresa adicional (desde la 6ª)
Valor$140.000
Valor final
ValorBase + fee por empleados (+ empresas extra)

Implementación (onboarding)

ServicioValor
Setup empresa simple (≤50 empleados)$1.400.000
Setup empresa grande (+50 empleados)$2.800.000
Migración de histórico, por bienio$1.400.000
Integraciones ARCA / RRHH / ERPDesde $2.800.000 (a cotizar)
Setup empresa simple (≤50 empleados)
Valor$1.400.000
Setup empresa grande (+50 empleados)
Valor$2.800.000
Migración de histórico, por bienio
Valor$1.400.000
Integraciones ARCA / RRHH / ERP
ValorDesde $2.800.000 (a cotizar)
Mensaje comercial

Cómo presentarlo

"Un seguro de alta rentabilidad sobre tu bono LEC: protegé tus ingresos, con validaciones automáticas y el reporte de cumplimiento en un clic."

Para empresas

"Escalá tu cartera LEC sin escalar tu equipo: gestioná todas tus empresas y bienios desde un mismo panel, con datos aislados por cliente."

Para estudios contables
Resumen

Resumen de pricing

Valores en pesos argentinos (ARS). Modelo sugerido, sujeto a validación comercial.

SegmentoCondiciónValor
Empresa StarterHasta 10 empleados promovidos$100.000 - $150.000
Empresa Business11 - 50 empleados promovidos$200.000 - $350.000
Empresa Scale51 - 200 empleados promovidos$400.000 - $1.400.000
Empresa Enterprise+200 empleados, integración, SLA+Desde $1.800.000
Estudio ContableBase 5 empresas + $7.000/empleado + $140.000/empresa extraDesde $500.000
Setup / implementaciónSegún tamaño de empresa$1.400.000 - $2.800.000
Migración de históricoPor bienio$1.400.000
Integraciones ARCA / RRHH / ERPA cotizar según el casoDesde $2.800.000
Empresa Starter
CondiciónHasta 10 empleados promovidos
Valor$100.000 - $150.000
Empresa Business
Condición11 - 50 empleados promovidos
Valor$200.000 - $350.000
Empresa Scale
Condición51 - 200 empleados promovidos
Valor$400.000 - $1.400.000
Empresa Enterprise
Condición+200 empleados, integración, SLA+
ValorDesde $1.800.000
Estudio Contable
CondiciónBase 5 empresas + $7.000/empleado + $140.000/empresa extra
ValorDesde $500.000
Setup / implementación
CondiciónSegún tamaño de empresa
Valor$1.400.000 - $2.800.000
Migración de histórico
CondiciónPor bienio
Valor$1.400.000
Integraciones ARCA / RRHH / ERP
CondiciónA cotizar según el caso
ValorDesde $2.800.000
Próximos pasos

Camino comercial sugerido

1
Diagnóstico / demo

Relevamos tu situación LEC y mostramos la plataforma.

2
Implementación

Setup de empresas, migración de histórico e integraciones.

3
Suscripción mensual

Uso continuo con soporte y actualizaciones del marco LEC.

¿Protegemos tu beneficio LEC?

Coordinemos un diagnóstico sin compromiso y armamos una propuesta concreta para tu empresa o estudio.